在线培训系统（企业版）
        该版本适用于中小企业快速搭建在线培训平台， 我们在承接传统教育理念的基础之上，利用信息新技术开发出了在线培训系统, 它为现代学习型组织提供了卓有成效的学习与培训方案， 能够通过在线测评、在线学习、在线考试和在线评估的方式轻松完成针对员工制订的培训计划。 适合企业组织学员通过Internet或局域网开展网上学习、培训、调查、交流等活动，同时也可以实现人才岗位胜任力测评、按需培训、绩效考核等 功能，为领导者对员工素质进行公正评价和准确分析提供有力的数据支持。

在线培训系统（集团版）
　　 该版本适用于大型企业集团系统搭建在线培训平台，通过在线培训系统促进向学习型组织的转变，增强企业核心竞争力，加强公司知识的沉淀、管理、传播和创新，以更低成本了解更多知识、更快地通过学习提高生产率与工作效率，加强研发与市场沟通交流，增强凝聚力，提高员工忠诚度，使学习成为一项关键业务，提高部门之间的协作和交互能力 。

在线培训系统（网校版）
　    面对着巨大的网络教育市场，培训机构面临的一个新的问题是如何建立属于自已的网校，同时又不要花太多的费用。为了解决客户问题，我们在承接传统教育理念的基础之上，利用信息新技术开发出了在线培训系统（网校版）, 通过该系统，培训学校可以快速实现传统培训网络化。

在线培训系统（政府版）
　     适合各级政府机构开展在线学习和网上培训，全面提高公务员素质，建立可共享的知识库体系，让整个领域共享这宝贵的知识财富。改善教育培训的管理模式，开展能绩制考核，为公务员定级定岗提供依据 .......